
Business Developer Stratégie et Data
Fiche de poste
Qui sommes nous
Heaviside est une jeune start-up experte en technologie, data, et conseil stratégique.
Positionné de manière unique sur le marché du conseil, Heaviside transforme les prises de décisions et les façons de travailler en utilisant la donnée.
Nous accompagnons tout type d'organisation (grands groupes, Institutions, start-up, fonds d'investissement) et de fonctions (RH, Finance, Commerciales, Logistique, etc.), dans l'utilisation stratégique de leurs données.
Notre différence réside dans une combinaison unique de compétences en Stratégie, Data et Tech et dans la volonté de faciliter l'appropriation de la data par les métiers, essentiel selon nous, pour faire de la donnée un nouvel actif business. En forte croissance, nous renforçons notre équipe avec le recrutement d'un Business Developer Stratégie et Data.
Votre rôle
En tant que Business Developer votre rôle sera de contribuer à notre croissance sur le marché français.
Responsabilités :
- Prospecter activement et développer un portefeuille de clients composé de firmes de taille moyenne et PME sur le marché français
- Identifier les besoins des clients et leur proposer des audits de stratégie data ou l'implémentation de cas d'usage adaptés
- Assurer la présentation, la négociation et la vente de nos services de conseil en stratégie et data
- Établir et entretenir des relations solides et durables avec les clients
- Collaborer étroitement avec les équipes internes pour assurer la réussite des projets
- Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre de la stratégie commerciale
- Assurer un reporting régulier de vos activités et des résultats obtenus
Que recherchons-nous ?
- Diplôme Bac +4/5 en école de commerce, ingénieur ou équivalent
- Au minimum 3 ans d'expérience en vente de services dans le secteur informatique, idéalement dans le domaine de la stratégie data et/ou du conseil en transformation numérique
- Excellentes compétences en communication écrite et orale en français
- Maîtrise de l'anglais professionnel (écrit et oral)
- Esprit d'équipe et capacité à travailler en mode collaboratif
- Fortes compétences en prospection, négociation et closing
- Bonne connaissance du marché des PME et firmes de taille moyenne
- Rigueur, autonomie et capacité d'adaptation
- Disponibilité pour des déplacements fréquents
Postuler
Si votre CV est sélectionné vous serez invité à passer des d'entretiens avec les fondateurs d'Heaviside. Ces entretiens de 45 minutes sont divisés en 10 minutes de présentations, 30 minutes d'étude de cas et 5 minutes de questions.
Vous pouvez envoyer votre CV (de préférence en Anglais) accompagné d'un court mail de motivation en Français à hire@heaviside.fr, en rappelant la référence de l’annonce dans le sujet de votre email.