Responsable RH et Administration

Fiche de poste

Qui sommes nous

Heaviside est une jeune start-up experte en technologie, data, et conseil stratégique.

Positionné de manière unique sur le marché du conseil, Heaviside transforme les prises de décisions et les façons de travailler en utilisant la donnée.

Nous accompagnons tout type d'organisation (grands groupes, Institutions, start-up, fonds d'investissement) et de fonctions (RH, Finance, Commerciales, Logistique, etc.), dans l'utilisation stratégique de leurs données.

Notre différence réside dans une combinaison unique de compétences en Stratégie, Data et Tech et dans la volonté de faciliter l'appropriation de la data par les métiers, essentiel selon nous, pour faire de la donnée un nouvel actif business.

En forte croissance, nous renforçons notre équipe avec le recrutement d'un·e responsable RH et Administration

Votre rôle

En tant que Responsable RH et Administration, vous travaillez en direct avec les associés fondateurs d’Heaviside sur l’ensemble des éléments RH et administratif du cabinet.

Il s’agira de (liste non exhaustive):

• Suivre l’ensemble des processus de recrutement
  • Participer au sourcing des candidats (suivi des candidatures sur les plateformes partenaires, publications des annonces sur les job boards, chasse en direct, coordination avec les chasseurs, …)
  • De pré-screener les candidats (sur CV et/ou par téléphone)
  • D’organiser les entretiens avec les équipes Heaviside
  • Suivre l’évaluation des candidats
  • Organiser l’onboarding et les sessions de formation

• Coordonner la gestion administrative de dossiers clés (Financements, Réponses à Appels d’Offre, …)

• Accompagner les consultants dans l’organisation de leurs missions et déplacements (réservations, prise de rendez-vous client, notes de frais)

• Etre directement impliqué sur une mission opérationnelle RH (à évaluer en fonction des opportunités mission)

• Participer activement à la vie du cabinet en organisant des événements

Que recherchons nous ?

• Vous disposez d’une grande rigueur et d’un excellent relationnel

• Vous êtes diplômé(e) d’une école de commerce ou suivez un diplôme universitaire avec spécialisation en RH

• Vous avez entre 0 et 5 ans d’expérience professionnelle : une expérience préalable dans le conseil en stratégie ou en data est un plus

• Vous avez un fort intérêt pour la technologie

• Vous avez une aisance écrite et orale supérieure à la moyenne

• Vous parlez couramment anglais

Pourquoi nous rejoindre ?

• Participer à une belle aventure entrepreneuriale en forte croissance

• Rejoindre une équipe très talentueuse et riche de ses différences

• Profiter d’un environnement qui continuera à vous faire grandir, faire découvrir de nouvelles industries, renforcer votre capacité d’analyse stratégique

Notre ADN

Nous combinons les méthodes du conseil en stratégie avec un savoir-faire tech et data unique

Du fait de cet ADN , nous adressons les sujets de transformation par la donnée de manière pragmatique avec un double objectif constant : l’impact business que nous aurons et l’adoption en prenant toujours en considération l'humain et la culture de nos clients.

Nos valeurs

Le conseil en stratégie a aujourd’hui l’obligation d’établir des recommandations d’autant plus pragmatiques et d’obtenir des résultats tangibles et rapides que les cycles économiques se raccourcissent et que les entreprises doivent faire preuve de résilience pour réussir.

À l’instar de notre nom qui évoque la recherche de l’excellence perpétuelle, nous sommes engagés dans une amélioration constante de nos méthodes, de la qualité de notre travail et de notre accompagnement tout en restant pragmatiques et orientés résultats.

Les valeurs essentielles qui guident notre culture et nos actions :

• Client first

• Tangible impact

• Integrity

• Trailblazers

Postuler

Vous pouvez envoyer votre CV (de préférence en Anglais) accompagné d'un court mail de motivation en Français à hire@heaviside.fr, en rappelant la référence de l’annonce dans le sujet de votre email.